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Palavras são janelas | Caixa Seguradora

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Caixa Seguradora

Desenvolvimento de workshops customizados para a Caixa Seguradora, 
com o objetivo de conscientizar seus líderes sobre a urgência do desenvolvimento
de uma cultura de feedback contínuo, e sua relação com geração de resultados
e de valor para o mercado.
A experiência foi organizada em 5 etapas: “Deixa o Sol Entrar”, “Janela Panorâmica”, “Além do Horizonte”, “Janela da Alma” e “Papo na Janela”, para abordar temas como
futuro do trabalho nas organizações, o novo líder atuante em organizações ágeis, Comunicação Não-Violenta (CNV) e dinâmicas de prática de feedback construtivo.

O projeto na prática

branding e Peças gráficas

Desenvolvemos o naming e branding do projeto para fortalecer a ideia de um novo processo. A identidade visual traz o conceito de que palavras são paredes ou janelas e na Caixa Seguradora serão sempre janelas abertas. Criamos peças gráficas com dicas e lembretes para levar as novas práticas para o dia-a-dia das equipes as tornando um hábito dentro da empresa. 

Livro de apoio com conteúdo e exercícios

Durante o workshop os participantes receberam um livro com conteúdo sobre liderança e o mercado em transição que estamos, estudos de tendência de organizações renomadas e faculdades internacionais como Delloite, Mckinsey e HBR. Além de exercícios e dicas sobre como ter conversas inteligentes utilizando a CNV.

Nova linguagem dentro da empresa

A palavra feedback carrega consigo o peso de ser 'bronca'. Para quebrarmos com esse paradigma foi criada uma nova linguagem para se referir ao feedback. Afinal, paredes são mudas e as janelas falam. E todo mundo gosta de um bom 'Papo na Janela'.